4月は異動の季節。
今日も取引銀行さんの部長→支社長ご栄転
&新担当部長ご挨拶があり、
昨日知ったご同業の数年ぶりの社長交代があり、
1日からは、私が就任した時の担当支店長だった方が
執行役員に昇格!され、すぐ近所の「本店」に着任されたり、
色々人事異動盛んです。
今日回ってきた決裁書類では、
結婚一件(またですよ、また!)
入社一件(レストラン)
退社一件(産休後復帰予定だったのですが、ご主人の転勤にて、残念、、で、なんと「記念」にと時計をお買い上げ!←ありがとうございまーす。)
で、表題の件。
日本時計輸入協会という社団法人の理事を
父からの「玉突き人事」でお引受しているのですが、
その中のサービス事業部長ポストの社長様が、
この4月の人事異動で退任されることになり、
名前だけ副事業部長だった私が
玉突きで事業部長に、、、。
しかもウォッチコーディネーター検定制度を立ち上げようという機運が高まっているところで、
それが正にサービス事業部会マター。。。
さて、誰に代理やってもらおうかな~(社内を見渡す。。。)
冗談さておき、
時計を持つこと、身につけること、買うことが
いかに魅力的であるかを
誰が伝えるのかと言ったら
一番はお店の販売に携わる
「ウォッチコーディネーター」さんですから
そのレベルアップに繋がるのであれば、
それはヤリガイも、実際に時計の輸入代理店、卸売業、小売業に携わる身としては、
広い意味での「実益」も得ることが出来ますから、
何で一番若い私が、、という思いもありながら、
面白がってトライさせて頂きたいと思います。
突然の玉突き人事、拝命の巻でした。
社長 島耕作のごとくですね
投稿情報: DTKS | 2008年4 月17日 (木) 22:33