惰性でやっていってどうにかなる時代では無いからこそ、
どうすれば、世の中から必要とされる会社として生き残っていけるのか?
会社の存在する意義、使命は何か?
そういうことを考えて、考えて、
その答えを「腑に落ちた」状態にするには
逆にとても良いチャンスだと思います。
色々な側面から本当にそう思います。
去年の年頭所感でも述べましたが、
この業界に優秀な人材が集まってくる流れを作らないとマズいよねという話。
どうすればそういう人材が集まるか?
会社の存在意義をたぶん社会的な「使命感」にまで高めないと
人を惹きつける「魅力」は出てこないんだろうなと思います。
あと、これは個人的な欲望ですが、
イヤイヤだったり、なんとなくという風に仕事をする人とよりは、
仕事=社会的使命を果たすこと
仕事=最高の自分を表現するということ
仕事=カイカン!
的なオモシロイ奴ら(年齢性別問わず)と
仕事をしたいと思います。
自分の家族や友人よりも沢山の時間を過ごす訳ですからね。
っていうか、バーゼル帰ってきてから徒歩5分のお祖母ちゃんのところまだ行けてないし、、。
変化の激しいこの時代、
なぜ、何のために仕事をするのか?
なぜ、何のために、この事業をするのか?
そこを明確にして、ハラ決めてやらないと、
成果を得ることは出来ないのではと思います。
色々エラソウな事書きましたが、
おなかすいたので帰ります。。。
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